招工招聘是企业为了满足生产和运营需求而发布的招聘信息，以吸引合适的人才加入公司。工厂招工招聘是一个常见的求职渠道，以下是一些找工厂招工招聘的方法。

1，可以通过互联网平台进行搜索。在各大招聘网站上，可以输入关键词“工厂招工”或“工厂招聘”进行搜索，会得到相关的招聘信息。在搜索结果中，可以仔细筛选符合自己条件和需求的招聘岗位，并留意招聘公司的背景和口碑。

2，可以通过人际关系和社交媒体寻找招聘信息。可以向朋友、亲戚、同学等身边的人打听是否有工厂招工的消息。此外，社交媒体平台如微信、微博、QQ群等也是获取招聘信息的途径，可以关注一些相关的招聘信息发布者，或加入一些与工厂招工相关的群组，及时获取最新的招聘信息。

3，可以通过招聘会和人才市场参与招聘活动。招聘会是企业与求职者直接对接的平台，可以在现场了解企业的招聘需求并进行面试。人才市场也是提供招聘信息和求职服务的场所，可以在人才市场登记求职信息，与招聘单位对接。

4，可以通过招聘中介机构寻找工厂招工的机会。招聘中介机构是专门为求职者和企业提供招聘服务的机构，他们会根据求职者的需求和企业的需求进行匹配，提供合适的工厂招工岗位。

5、，可以直接向目标工厂投递求职申请。可以通过电话、邮件或亲自前往工厂，向人力资源部门或相关负责人递交个人简历和求职信。这种方式虽然需要主动性较高，但对于一些小型工厂或没有明确招聘需求的企业来说，可能会有意外的机会。

总之，找工厂招工招聘可以通过互联网搜索、人际关系和社交媒体、招聘会和人才市场、招聘中介机构以及直接向目标工厂投递求职申请等多种方式进行。根据自身条件和需求，选择适合自己的方法，提高找工厂招工的成功率。