招工招聘效果的好坏以及招工招聘工作的效率直接影响到公司各个业务环节、决策能否顺利地进行。因此，提高招工招聘效率对公司的发展起着决定性的作用。高效招工招聘表现以下几点： 

1.能否及时招到所需人员并且满足到公司的用人标准；

2.是所招到的人才与公司期望值的匹配度如何，是否真正适合公司和岗位的要求；

3.是否以更少的招工招聘成本找到合适的人才；

4.能否度过试用期，新进人员离职率是否控制到更低。

以上四点就是小编简单介绍的提高招工招聘效率的方法了，希望大家看完可以有所帮助，如想了解更多关于招工招聘的相关资讯，可以关注本公司网站。